Työnohjauksen hinnat

Yksilötyönohjaus

Etänä ja pääkaupunkiseudulla

135 €

( +alv 25,5 %)

Kesto 60 min

*pääkaupunkiseudun ulkopuolella tapahtuvaan työnohjaukseen lisätään matkakulut toteutuneen mukaan

Ryhmätyönohjaus / työyhteisötyönohjaus

Pääkaupunkiseudulla

290 €

( +alv 25,5 %)

Kesto 90 min

*pääkaupunkiseudun ulkopuolella tapahtuvaan työnohjaukseen lisätään matkakulut toteutuneen mukaan

Räätälöidyt Innomentor®-prosessit

Kysy lisää

Ota yhteyttä. Tulen esittelemään palvelua mielelläni

Pyydä tarjous

Yksilötyönohjaus ja esihenkilötyönohjaus

Työnohjaus – tukea työelämän haasteisiin ja kehittymiseen.

Työnohjaus tarjoaa arvokasta tukea työelämän haasteisiin, työssä jaksamiseen ja ammatilliseen kasvuun. Yksilötyönohjaus antaa mahdollisuuden tarkastella omaa työtä, kehittää osaamista ja löytää keinoja tasapainottaa työkuormaa. Se sopii kaikille työntekijöille, olipa kyseessä asiantuntija, esihenkilö tai muu rooli.Yksilötyönohjaus auttaa selkeyttämään työroolia ja tunnistamaan omia vahvuuksia ja kehityskohteita. Työnohjaus voi toimia myös oppimisvälineenä, joka tukee työssä kehittymistä ja itsereflektointia.

Esihenkilötyönohjaus – tukea johtamiseen ja työyhteisön kehittämiseen

Esihenkilötyönohjaus tarjoaa luottamuksellisen tilan käsitellä esihenkilötyön vastuuta, johtamisen haasteita ja alaissuhteiden dynamiikkaa. Se auttaa esihenkilöitä ja johtajia jäsentämään työtään, kehittämään johtamistaitojaan ja hallitsemaan työkuormitusta. Työnohjaus voi keskittyä muun muassa kehittämistyöhön, organisaatiomuutoksiin ja työtehtävien selkeyttämiseen. Kun esihenkilö voi hyvin ja osaa priorisoida omaa työtään, koko työyhteisö hyötyy.

Haluatko lisätietoa työnohjauksesta? Ota yhteyttä ja löydä juuri sinulle sopiva työnohjaus, yksilötyönohjaus tai esihenkilötyönohjaus tukemaan työssä kehittymistä ja hyvinvointia.

Ryhmätyönohjaus ja työyhteisön työnohjaus

Ryhmätyönohjaus ja työyhteisön työnohjaus – tukea yhteistyöhön ja työhyvinvointiin. Ryhmätyönohjaus ja työyhteisön työnohjaus tarjoavat turvallisen ja ohjatun tilan työyhteisölle keskustella, sopia yhteisistä toimintatavoista ja kehittää työskentelyä. Työnohjaus auttaa selkeyttämään rooleja, käsittelemään muutostilanteita sekä löytämään ratkaisuja haasteisiin.

Säännöllinen työyhteisön työnohjaus vahvistaa yhteistä ymmärrystä tavoitteista ja auttaa suuntaamaan organisaatiota haluttuun kehityssuuntaan. Ohjatussa keskustelussa kaikkien ääni tulee kuuluviin, mikä parantaa työyhteisön toimivuutta ja yhteistyötä.

Ryhmätyönohjaus voi olla arvokas väline esimerkiksi haastavien asiakastilanteiden käsittelyyn, kokemusten jakamiseen ja ammatillisen osaamisen kehittämiseen. Ryhmätyönohjauksen osallistujat eivät välttämättä kuulu samaan tiimiin, mutta ohjattu keskustelu tukee työhyvinvointia ja osaamisen kehittymistä.

Työnohjaus voi myös yhdistää ryhmätyönohjauksen ja työyhteisön työnohjauksen elementtejä, tarjoten monipuolista tukea sekä yksilöille että organisaatioille.

Haluatko tietää, miten työnohjaus, ryhmätyönohjaus tai työyhteisön työnohjaus voisi hyödyttää teidän työyhteisöä? Ota yhteyttä ja löydä juuri teille sopiva ratkaisu!

Innomentor®-prosessit

Innomentor®- perehdytysprosessi uusille työntekijöille Innomentor®- yrityksen kehitysohjelma henkilöstölle Innomentor®- prosessi esihenkilöille

Innomentor®-prosessien ideana on vähentää organisaatioiden henkilöstön siilotumista ja lisäta vuorovaikutusta eri toimintojen välillä. Prosessit ovat parhaillaan testikäytössä. Kerron mielelläni lisää kun otat yhteyttä.